Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Die Klinik Floridsdorf wurde 2019 eröffnet und vereint die neuesten Entwicklungen aus Medizin und Technik. Als Schwerpunktkrankenhaus mit 748 Betten und 2.700 Mitarbeiter*innen decken wir gemeinsam mit der Klinik Donaustadt die Gesundheitsversorgung der Wiener Bevölkerung in der Region Nordost ab.

Folgende Stelle wollen wir besetzen:

Hebamme

Ihr Aufgabengebiet

• Sie betreuen, beraten und pflegen Schwangere und Wöchnerinnen.
• Sie wirken bei der Mutterschafts- und Säuglingsfürsorge mit.
• Sie erheben das Ausmaß an Betreuungsbedürftigkeit und definieren Betreuungsziele anhand der gültigen Methodik unter Berücksichtigung des physischen, psychischen und sozialen Umfeldes der Schwangeren und Wöchnerinnen.
• Sie wirken bei der Betreuung von Auszubildenden mit.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine in Österreich anerkannte Ausbildung zum*r Hebamme. Nach mehr als zweijähriger Berufsunterbrechung: Nachweis über die Absolvierung der gesetzlichen Fortbildungen gemäß §37 Abs. 1 Hebammengesetz.
• Sie sind im Hebammenregister eingetragen oder haben den Antrag bereits gestellt.
• Sie verfügen über berufsspezifische Kenntnisse und fachlich-methodische Kompetenzen zur eigenverantwortlichen Durchführung der berufsspezifischen Tätigkeiten gemäß Hebammen-Gesetz.
• Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit aus.
• Sie verfügen über eine berufsethische Haltung, die das Handeln im medizinischen und gesellschaftlichen Kontext leitet.
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) in Wort und Schrift.
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse.

Unser Angebot

• Anstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (20 bis 30 Wochenstunden) möglich
• befristetes Dienstverhältnis auf 1 Jahr mit Option auf Unbefristung
• vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
• große Auswahl an Fort- und Weiterbildungen
• flexible Arbeitszeiten
• krisensicherer Arbeitsplatz
• gratis Jahreskarte der Wiener Linien
• verbilligter Mittagstisch
• Betriebskindergarten
• Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
• gute Verkehrsanbindungen

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt bei Vollzeitbeschäftigung laut Wiener Bedienstetengesetz 3.683 € brutto zzgl. 150 € brutto Erschwerniszulage monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Bitte beachten Sie, dass diese Stellenanzeige, sobald alle vakanten Dienstposten besetzt sind, bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist beendet wird.