Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

In der Pflege Rudolfsheim-Fünfhaus kommt ab sofort der Dienstposten einer*s Ärztin*Arztes bzw. Fachärztin*Facharztes zur Besetzung. Die Einrichtung bietet unterschiedliche Schwerpunkte, wie Rehabilitation - Kurzzeitpflege, Langzeitpflege und Demenzpflege.

Folgende Stelle wollen wir besetzen:

Ärzt*in für Allgemeinmedizin bzw. Fachärzt*in für Innere Medizin – Pflege Rudolfsheim-Fünfhaus

Ihr Aufgabengebiet

• Sie behandeln medizinisch ganzheitlich pflegebedürftige Menschen im Rahmen einer krankenhausanalog geführten stationären Einheit unter Wahrung der Würde und des Selbstbestimmungsrechts der Patient*innen.
• Sie führen eigenverantwortlich Patient*innen im multiprofessionellen Team.
• Sie übernehmen Verantwortung und Mitsprache in allen dem medizinischen Bereich zuzuordnenden organisatorischen Belangen.

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Ärzt*in für Allgemeinmedizin oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Fachärzt*in für Innere Medizin
• Sie besitzen die Fähigkeit und den Willen zum selbstständigen ärztlichen Handeln
• Sie haben Empathie für die Betreuung geriatrischer Patient*innen
• Sie sind teamfähig und haben die Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft
• Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens

Zusätzlich gilt für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind:

• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.

Im Zuge einer Aufnahme in dies Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

Unser Angebot

 

• Beschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden]
• Beschäftigung in Teilzeit [30 bzw. 20 Wochenstunden möglich]
• Eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• Selbstständiges Arbeiten im Rahmen des eigenen Kompetenzbereiches
• Respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima
• Sicherer Arbeitsplatz mit Rücksichtnahme auf Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit
• Flexible Dienstplangestaltung
• Individuelle Förderung
• Möglichkeiten der Fort-und Weiterbildung
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• Gute Verkehrsanbindungen

Für MitarbeiterInnen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue MitarbeiterInnen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 6447 € monatlich als Ärztin*Arzt bzw. 6797 € monatlich als Fachärztin*-arzt, beides inkl. 150 € Erschwernisabgeltung (Vollzeit 40 Wochenstunden). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.