Die Klinik Hietzing ist mit ihrer über 100-jährigen Tradition und ihren rund 800 Betten eine moderne Schwerpunktklinik mit insgesamt 18 Abteilungen und 8 Instituten. Bei uns arbeiten über 3.000 Mitarbeiter*innen aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen. Jede*r Einzelne ist wichtig, um jährlich mehr als 25.000 stationäre Patient*innen versorgen und mehr als 484.000 ambulante Behandlungen durchführen zu können. Jetzt Teil der Klinik Hietzing werden!

Die Klinik Hietzing ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!

Werden Sie Teil unseres Teams als:

Sozialpädagog*in an der 2. Psych. Abteilung/3B - Station für Menschen mit Behinderung

Ihr Aufgabengebiet

 

• Sie arbeiten gemeinsam mit vier weiteren Pädagoginnen in einem großen multidisziplinären Team an der psychiatrischen Station für Menschen mit Behinderung der 2. Psychiatrischen Abteilung.
• Sie setzen nach pädagogischer Diagnostik spezifisch pädagogisch-therapeutische Angebote im Gruppen- sowie Einzelsetting sowohl an der Station als auch im Raum der Pädagogik.
• Sie besitzen die Fähigkeit kontinuierliche Beziehungsarbeit zu leisten und setzen diese auch im Rahmen der psychosozialen Entwicklung und Einbeziehung der individuellen Ressourcen der zu betreuenden Patient*innen ein
• Sie planen bei Bedarf pädagogisch-therapeutische Ausgänge und führen diese eigenverantwortlich durch.
• Sie verfassen Berichte über die gesetzten pädagogisch-therapeutischen Ziele und Maßnahmen und die individuelle Entwicklung der Patient*innen während des Aufenthalts.

Ihr Profil

• Sie besitzen einen Ausbildungsnachweis gemäß § 6 Absatz 5 WKJHG 2013 (zum Beispiel: Diplom bzw. Befähigungsprüfung einer Bildungsanstalt/eines Institutes/eines Kollegs für Sozialpädagogik/einer Fachhochschule für Soziale Arbeit/eines Pädagogikstudiums bzw. eines Bachelorstudiums Bildungswissenschaft)
• Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
• Sie haben Freude und großes Interesse an der Arbeit als Sozialpädagogin mit Menschen mit psychiatrischen Störungsbildern sowie kognitiven Beeinträchtigungen.
• Sie besitzen ein sehr hohes Maß an Motivationsfähigkeit aber auch Lernbereitschaft und sind flexibel in Ihrer Arbeitsweise und Ihrer Methodenwahl.
• Sie zeichnen sich durch einen empathischen Zugang zu Ihren Patient*innen aus und wahren dabei die nötige professionelle Distanz.
• Sie verfügen über eine hohe psychische und emotionale Stabilität und Belastungsfähigkeit sowie über sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung.

Zusätzlich gilt für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind:

• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.

Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

Unser Angebot

 

• Beschäftigung in Teilzeit 30 Wochenstunden
• Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Eine strukturierte Einschulung mit Mentoringbegleitung
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Ein Arbeitsplatz im Grünen
• Günstige Parkmöglichkeit im Areal
• Frisch gekochtes, verbilligtes Mitarbeiter*innen-Essen
• Einen Betriebskindergarten von Mo-Fr 6.30-19.30 Uhr
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• Gratis Jahreskarte der Wiener Linien
• Möglichkeit für einen Schnuppertag zum Kennenlernen des Teams

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 3.699 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.