Die Klinik Ottakring ist eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser in Österreich mit rund 3000 Mitarbeiter*innen. 26 Fachabteilungen und Institute bieten hier medizinisch-pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Profis mit Herz gestalten Zukunft. Teamwork und ein wertschätzendes Umfeld zeichnen uns aus. Jetzt Teil der Klinik Ottakring werden!

Die Klinik Ottakring ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!

Folgende Stelle wollen wir besetzen:

Radiologietechnolg*in Fachassessor*in Senior

Ihr Aufgabengebiet

• Sie evaluieren und aktualisieren Qualitätsstandards und Qualitätsstrukuren in der Radiologie KOR mit Standort Penzing unter Berücksichtigung der Vorgabekriterien der Generaldirektion.
• Sie unterstützen die duale Führung bei Projekten in Bezug auf Qualitäts- und Prozessmanagement.
• Sie erheben qualitätsrelevante Kennzahlen und leiten Maßnahmen daraus ab.
• Sie dokumentieren Qualitätsprozesse und leiten zu setzenden Maßnahmen in SOP´s und andere qualitätsrelevante Dokumente über.
• Sie sind bereit, sich vertiefend im Bereich Qualitätsmanagement/ Risikomanagement  weiterzubilden.

Ihr Profil

• Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium in der Radiologietechnologie.
• Sie haben eine Eintragung im österreichischen Register für Gesundheitsberufe.
• Sie haben vertiefte Kenntnisse im Bereich der diagnostischen und interventionellen Radiologie.
• Sie zeigen Eigeninitiative und haben ein hohes Maß an Selbstständigkeit.
• Sie kennen die Ablauforganisation in einem radiologischen Institut in einem Krankenhaussetting.
• Sie haben Grundlagenkenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement.

Unser Angebot

• Beschäftigung in Vollzeit (40 Stunden)
• Betriebskindergarten
• Prämiensysteme
• Verbilligter Mittagstisch
• Tätigkeit in einem Haus mit etablierter Betrieblichen Gesundheitsförderung - BGF (Mitglied im "Netzwerk der gesundheitsfördernden Kliniken")
• Guten Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel – U-Bahn Nähe
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• Flexible Dienstzeiten mit hinterlegtem Arbeitszeitmodell
• Umfassende Einschulung

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 4.107 € monatlich zzgl. 150 € Erschwernisabgeltung (bei einer Anstellung in Vollzeit). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.