Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Das Universitätsklinikum AKH Wien steht als größtes Krankenhaus Österreichs für Spitzenmedizin und hohe technische Ausstattung verbunden mit Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen und bietet einen Arbeitsplatz, der Abwechslung und Vielfalt ermöglicht.

Folgende Stelle möchten wir ab 01.11.2026 besetzen:

Logopäd*in (20h) Allgemeine HNO/Audiologie

Ihr Aufgabengebiet

• Sie führen selbständig und eigenverantwortlich berufsspezifische Befunderhebungen und Anamnesen im Fachbereich der HNO/Audiologe durch
• Sie planen die Therapie, wählen geeignete Therapiemethoden und führen die entsprechende Therapie unter Berücksichtigung der bereichsspezifischen ärztlichen Befunde, Berichte und Informationen durch
• Sie sind zuständig für die Durchführung subjektiver und objektiver lopädisch-audiologischer Tests und Untersuchungen (z.B. Reintonaudiometrie, Sprachaudiometrie, Tympanometrie, Impedanzmessung,…) sowie der Erhebung einer bereichsspezifischen Anamnese zuständig
• Sie sind zuständig für die Durchführung von audiologischen Screeninguntersuchungen sowie weiterführender bereichsspezifischer logopädisch-audiologischer Tests und Untersuchungen (z.B. Spiel-/Verhaltensaudiometrie, BERA,) zuständig
• Sie sind verantwortlich für die selbständige Durchführung der fachspezifischen Dokumentation und Leistungserfassung
• Sie tragen aktiv zur Einhaltung der Qualitätssicherheitsmaßnahmen bei
• Sie sind verantwortlich für die Anwendung und Einhaltung aller hygienischen Richtlinien

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Logopäd*in und einen gültigen Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Sie haben eine sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Sie verfügen über Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und soziale Kompetenz
• Sie sind belastbar, flexibel und offen für Veränderungen
• Sie haben hohe Lernbereitschaft und fachliches Interesse
• Sie bringen psychische, emotionale und physische Stabilität mit
• Sie haben Einfühlungsvermögen im direkten Umgang mit Patient*innen

Zusätzlich gilt für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind:

• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

Unser Angebot

Wir bieten

• Beschäftigung in Teilzeit [20 Wochenstunden]
• abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeit in einem vielfältigen, spannenden Arbeitsumfeld
• interdisziplinäre, multiprofessionelle Zusammenarbeit
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und hohe Professionalität im Team
• breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen
• Entwicklungsmöglichkeiten nach deinen persönlichen Interessen & Stärken
• betriebliche Gesundheitsförderung (persönliche Beratung, Trainingseinheiten)
• vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant (immer Werktags, wechselnde frischgekochte Speisen, auch vegan und vegetarisch)
• Betriebskindergarten
• Gute öffentliche Anbindung (Linie U6, Straßenbahn 5, 33 und 42)
• Parkgarage & Fahrradstellplätze am Gelände

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 1910€ monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

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